HR zwischen Rechtssicherheit und New Work

Webinar-Aufzeichnung

Aktuelle Gesetzesänderungen einerseits und veränderte Arbeitsgewohnheiten andererseits stellen HR-Abteilungen vor konkurrierende Herausforderungen. So verpflichtet ein EuGH-Urteil Arbeitgeber zum Erfassen von Arbeitszeiten, während Mitarbeiter*innen nicht erst seit Corona die Flexibilität von New Work einfordern. Dabei erhöhen sowohl der digitale Wandel als auch der Fachkräftemangel den Druck. Ob HR-Abteilungen der Spagat gelingt, hängt weitgehend an der Umsetzung im HR-System.

In dieser Webinar-Aufzeichnung erfahren Sie,

• wie Sie die gesetzlichen Rahmenbedingungen mit dem Wunsch nach New Work in Einklang bringen
• wie Sie eine Zeiterfassungslösung schnell und ohne Einstiegsinvestition einführen
• wie Sie New Work mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und geeigneter Zeiterfassung abbilden